ベジータチビすぎワロタwww #２ちゃんねる
ベジータチビすぎワロタwww
1： 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/09/03(月) 11:22:06.658 ID:0Tyr8KN60.net 小学生かな？
1： :2018/09/03(月) 11:22:06.658 ID:
小学生かな？
面接の不採用理由1位「人柄が良くない」、2位「身だしなみがなっていない」 中には「タバコ臭い」という回答も
1： 名無し募集中。。。:2018/09/02(日) 18:10:01.23 ID:0.net ・関東圏内の中小企業の人事担当を対象に、実施した「中途採用の面接に関するアンケート調査」を発表 人事担当者が、面接で特に重視するポイント 1位が「人柄」（30％）、2位が「志望動機」（19％）、3位が「転…
1： :2018/09/02(日) 18:10:01.23 ID:
・関東圏内の中小企業の人事担当を対象に、実施した「中途採用の面接に関するアンケート調査」を発表
人事担当者が、面接で特に重視するポイント
1位が「人柄」（30％）、2位が「志望動機」（19％）、3位が「転職・退職理由」(14％)という結果だった。「経験・スキル」は5位でわずか11％
面接で不採用にする理由として多い理由
1位に「人柄が良くない」（31％）、2位に「マナーや身だしなみがなっていない」（19％）が入り、人物像に関する要因が50％を占めた。「経験・スキル不足」は3 位で14％に過ぎなかった。
面接でマイナスの印象をうけること
「態度・マナーが悪い」（44％）「身だしなみ・服装」（17％）が上位に挙がった。具体的には「面接の際、ひじをついて話をしていた」「タバコ臭い」「前職の悪口・不満ばかり言う」「履歴書をシワクチャの状態で渡された」といった回答が出ていた。
